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Type de contrat : CAP - Contrat d'apprentissage
Description du poste :
Objectif de l'apprentissage :  Participation àla définition et la mise en œuvre d’actions de prévention en matière de conditions de travail et de handicap Contribuer àla gestion administrative du service Description des missions/activités et périmètre envisagé : Gestion administrative : suivi des RdV médecine du travail, contestation d’avis médicaux, etc. Participer àla réalisation et au suivi du Programme Annuel de Prévention des Risques Professionnels Participation àla mise en œuvre et au pilotage des aménagements de postes
Emplois d'assistant >> 2022-44951 - Chargé(e) des conditions de vie au travail en APPRENTISSAGE F/H
Type de contrat : CAP - Contrat d'apprentissage
Description du poste :
Objectif de l'apprentissage :  Participation àla définition et la mise en œuvre d’actions de prévention en matière de conditions de travail et de handicap Contribuer àla gestion administrative du service Description des missions/activités et périmètre envisagé : Gestion administrative : suivi des RdV médecine du travail, contestation d’avis médicaux, etc. Participer àla réalisation et au suivi du Programme Annuel de Prévention des Risques Professionnels Participation àla mise en œuvre et au pilotage des aménagements de postes
Description du poste :
Objectif de l'apprentissage :  Participation àla définition et la mise en œuvre d’actions de prévention en matière de conditions de travail et de handicap Contribuer àla gestion administrative du service Description des missions/activités et périmètre envisagé : Gestion administrative : suivi des RdV médecine du travail, contestation d’avis médicaux, etc. Participer àla réalisation et au suivi du Programme Annuel de Prévention des Risques Professionnels Participation àla mise en œuvre et au pilotage des aménagements de postes
