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	<title>Annonces offres d'emploi  Emplois d'assistant  mars 17, 2025</title>
	<link>http://ipowa.com/</link>
	<description>Annonces offres d'emploi  Emplois d'assistant  mars 17, 2025</description>
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	<language>en</language>
	<item>
		<title>Emplois d'assistant: 2025-75544 - CONTRÔLEUR(EUSE) DE GESTION F/H</title>
		<link>http://www.ipowa.com/Emplois_d_assistant/2025/03/17/2025-75544_-_CONTR%c3%94LEUR(EUSE)_DE_GESTION_F_H</link>
		<pubDate>Mon, 17 Mar 2025 21:34:10 +0100</pubDate>
		<guid>https://recrute.francetravail.org/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=75544&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-75544</guid>
	    		<content:encoded><![CDATA[	<b>Métier/Emploi : </b>FINANCES-GESTION/CONTRÔLEUR(EUSE) DE GESTION<br />
<b>Type de contrat : </b>CDI<br />
<b>Description du poste : </b><br />


Voici en synthèse les missions principales qui vous seront confiées : 

Animer le processus de construction budgétaire en liaison avec les territoires et les services concernés et assurer le suivi de l’exécution budgétaire sur la base des arrêtés trimestriels et des prévisions d'atterrissage (analyses des écarts et proposition d'actions correctives).
Fiabiliser et exploiter les données issues de la comptabilité analytique pour alimenter les analyses de coûts en garantissant la robustesse des résultats.
Réaliser les projections/simulations utiles à la prise de décision au sein de votre entité ou pour alimenter des analyses nationales et produire les données d’analyses nécessaires au suivi de conventions ou autres analyses ponctuelles.
Interagir avec le réseau des correspondants de son domaine contrôleurs de gestion et tous les autres contributeurs au cycle de gestion (partage d’informations et de bonnes pratiques, fiabilisation et analyse des données...).
Développer une démarche d’amélioration continue afin de maitriser les dépenses et optimiser les pratiques (diagnostics, proposition de plan d’actions...). 

Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. 

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
<br /><br />

Vous aimez travailler de manière transverse et agile avec tout type d'interlocuteurs internes et externes, de niveaux hiérarchiques différents et issus de domaines variés (pas uniquement finance) et leur apporter une aide à la décision.
Vous avez l’esprit de collaboration et vous savez identifier les besoins de vos interlocuteurs grâce à une écoute active.
Vous êtes rigoureux, méthodique et organisé.
Vos capacités d'analyse, votre appétence pour les chiffres, votre maîtrise des outils bureautiques - principalement Excel - et des SI finance et vos connaissances des normes comptables, vous permettent de dresser un état mensuel de situation, de construire et de piloter un budget d'activités, de projets ou d'investissements.
 

Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous !<br /> ]]></content:encoded>
</item>
<item>
		<title>Emplois d'assistant: 2024-73639 - CHARGE(E) DE LA GESTION ADMINISTRATIVE-PAIE F/H</title>
		<link>http://www.ipowa.com/Emplois_d_assistant/2025/03/17/2024-73639_-_CHARGE(E)_DE_LA_GESTION_ADMINISTRATIVE-PAIE_F_H</link>
		<pubDate>Mon, 17 Mar 2025 11:13:21 +0100</pubDate>
		<guid>https://recrute.francetravail.org/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=73639&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2024-73639</guid>
	    		<content:encoded><![CDATA[	<b>Métier/Emploi : </b>RESSOURCES HUMAINES/CHARGE(E) DE LA GESTION ADMINISTRATIVE-PAIE<br />
<b>Type de contrat : </b>CDI<br />
<b>Description du poste : </b><br />
Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de France Travail agit au quotidien pour leur satisfaction.
Au sein du service paie et administration du personnel, vous aurez pour mission de :
- Recueillir et traiter les informations concernant la gestion administrative, la  gestion des temps et la paie
- Établir les paies dans le respect de la réglementation légale et conventionnelle
- Coordonner le processus de paie et son contrôle
- Assurer l’interface avec les organismes de protection sociale: organismes sociaux, mutuelle, prévoyance
- Établir les contrats de travail et les avenant
- Informer les agents et l’encadrement sur l’application de la réglementation sociale et de la paie
- Élaborer des outils d’analyse, des tableaux de bord et des modes opératoires

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.<br /><br />
Connaissance de la législation sociale
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels SIRH (paie et gestion des temps)
Capacité à communiquer par écrit et par oral avec clarté
Capacité à travailler en équipe
Capacité à exploiter, analyser, vérifier et synthétiser
Discrétion et respect de la confidentialité<br /> ]]></content:encoded>
</item>
<item>
		<title>Emplois d'assistant: 2025-77215 - ASSISTANT(E) DE DIRECTION F/H</title>
		<link>http://www.ipowa.com/Emplois_d_assistant/2025/03/17/2025-77215_-_ASSISTANT(E)_DE_DIRECTION_F_H</link>
		<pubDate>Mon, 17 Mar 2025 10:31:50 +0100</pubDate>
		<guid>https://recrute.francetravail.org/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=77215&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-77215</guid>
	    		<content:encoded><![CDATA[	<b>Métier/Emploi : </b>PROJET, APPUI ET PILOTAGE/ASSISTANT(E) DE DIRECTION<br />
<b>Type de contrat : </b>CDI<br />
<b>Description du poste : </b><br />
Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de France Travail agit au quotidien pour leur satisfaction.
Au sein de la direction, vous aurez pour mission de :
- Assister la direction  dans l’organisation  et l’optimisation des activités administratives et logistiques
- Gérer, préparer, et traiter les informations concourant  à la prise de décision
- Coordonner des activités administratives et logistiques
- Concevoir des outils de suivi d’activités
- Instruire et suivre des dossiers professionnels : constitution, synthèse, mise à jour de fichier
- Réceptionner et diffuser les informations reçues selon des critères de délais, de pertinence et de confidentialité
- Travailler en relation avec l’ensemble des agents de sa structure et les autres assistants(es)
- Représenter sa Direction auprès des interlocuteurs externes
- Assurer un reporting  auprès de son responsable hiérarchique

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.<br /><br />
Savoir utiliser les outils bureautiques et applicatifs métiers dédiés
Capacité à proposer, à concevoir des solutions
Capacité à communiquer par écrit et par oral avec clarté et concision
 Capacité à gérer les urgences et les imprévus, à être réactif
 Capacité à développer une relation de service
Avoir un devoir de réserve et de confidentialité sur les informations en votre possession<br /> ]]></content:encoded>
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