http://ipowa.com/ Annonces offres d'emploi Emplois d'assistant octobre 19, 2026 Gregarius 0.5.5 en http://www.ipowa.com/Emplois_d_assistant/2026/10/19/2026-90694_-_AGENT(E)_LOGISTIQUE-_DIJON_OU_BESANCON Mon, 19 Oct 2026 14:55:11 +0200 https://recrute.francetravail.org/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=90694&idOrigine=502&LCID=1036&offerReference=2026-90694 Type de contrat : CDD
Description du poste :
Voici les activités principales qui vous seront confiées : - Assurer le travail préparatoire pour la destruction des archives de fin d'année - Réaliser les états des lieux des éléments à archiver et faire le référencement en lien sur le site du prestataire - Mener les opérations de vérifications auprès de notre prestataire - Organiser le versement aux archives départementales des boîtes à archives identifiées à cet effet - Assister le service juridique dans la gestion des archives de l'Institution 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2  

- Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles - Vous maitrisez les fonctions de base de Word - Vous êtes à l'aise avec la manipulation de tableaux et de liste sous Excel - Vous avez le sens de l'organisation A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2  
]]> http://www.ipowa.com/Emplois_d_assistant/2026/10/19/2026-89629_-_CHEF(FE)_DE_PROJET_MOA_Contr%c3%b4le_de_gestion Mon, 19 Oct 2026 14:09:24 +0200 https://recrute.francetravail.org/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=89629&idOrigine=502&LCID=1036&offerReference=2026-89629 Type de contrat : CDI
Description du poste :
Vos missions : La direction de la transformation de la fonction AFG recherche un(e) chef(fe) de projet MOA AFG Assurer la maitrise d’ouvrage de bout en bout du SI Financier de France Travail en coordination avec la/les direction(s) métier AFG et les équipes de la DGA TECH Piloter, superviser un ou plusieurs projets, élaborer les dispositifs d’accompagnement au changement associé et mettre en œuvre les orientations stratégiques de l’Etablissement/la Direction Voici les activités principales qui vous seront confiées : - Définir les résultats attendus avec le commanditaire et concevoir le cadrage du projet (ressources planning, indicateurs et livrables, etc) - Identifier les impacts du projet, organiser et piloter les actions de conduite du changement associées (communication, mobilisation, réingénierie des processus, formation, supports et documentation utilisateurs, nouveaux usages, ...) - Animer les instances de pilotage du projet, superviser et mobiliser l’équipe projet en les accompagnant si nécessaire dans leurs actions - Réaliser le reporting et le pilotage administratif, financier et opérationnel du projet - Suivre et évaluer les actions, gérer les risques du projet en liaison avec le commanditaire pour identifier les actions correctives nécessaires. Spécificités du poste : Le/la candidat(e) aura une bonne connaissance des domaines financiers (notamment le contrôle de gestion et les outils associés : SAP S/4HANA, BOARD, outils décisionnels de type BI, ….) ; il devra piloter et coordonner les projets de transformation du SI financier, formaliser les besoins métiers, assurer la liaison entre les équipes métiers de la DAFG et les équipes de la DGA TECH, suivre et contrôler la réalisation des projets, assurer le reporting et le déploiement auprès des utilisateurs. 2.16.1.1   2.16.1.2

- Vous aimez entreprendre des actions après avoir mesuré leurs impacts afin d'apporter ou de mettre en perspective une solution appropriée à une situation - Vous savez questionner en prenant du recul sur vos pratiques pour mobiliser les ressources à bon escient et adapter vos modes d'action - Vous savez identifier les besoins de vos interlocuteurs et construire les réponses adaptées en mode collaboratif - Votre capacité à mobiliser les méthodes agile, mode produit, SAFE… et à animer des équipes pluridisciplinaires internes et externes, en tenant compte des contraintes de l'environnement vous permet d’optimiser toutes les phases de vie du projet - Votre connaissance des méthodes et outils de déploiement de projet est un atout déterminant Alors, n’hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées 2.16.1.1   2.16.1.2
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Description du poste :
Motivé(e) à l’idée de relever un nouveau challenge, vous rejoignez le Département Maîtrise d'Ouvrage Décisionnel, au sein de la Direction Performance et Statistiques Tech. Votre rôle En qualité de Project Management Officer, vous interviendrez en appui des managers du Département. Vous devrez garantir la connaissance partagée du portefeuille des produits décisionnels et la fluidité de l'information entre les métiers et les équipes de fabrication. Vos challenges Comprendre les métiers de la Performance et de la stratégie et s'adapter à leurs évolutions. Maintenir et actualiser le portfolio des produits décisionnels : une cartographie vivante à jour et accessible couvrant l'ensemble du périmètre. Suivre les projets stratégiques issu de tout l’établissement France Travail (4 chaînes de valeur métier et capacités transverses.) Identifier les impacts et adhérences des produits sur le périmètre décisionnel (dépendances croisées, doublon, dérives de planning / budget, irritants, risques…). Exploiter la donnée, ses enjeux et savoir faire le lien avec les stratégies métiers. Documenter et actualiser l'information produit afin qu'elle soit disponible aux différentes parties prenantes. Organiser et animer les échanges entre les métiers et les équipes de fabrication. Réaliser des synthèses des comités, revues, échanges directs... Accompagner les équipes produits Performance et Statistiques dans l'appropriation des évolutions. Dans une démarche d’amélioration continue, mesurer la satisfaction des équipes quant à la fluidité et qualité des informations partagées. Pour relever ces challenges, vous pourrez vous appuyer sur vos pairs et partager vos pratiques au sein de la communauté Conception des produits et services. 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2  

Vous êtes diplômé(e) à minima d’un BAC +2 à Bac +5. Vous justifiez d’une expérience de minimum 5 années réussie sur un poste similaire et dans un environnement agile. Vous maîtrisez Jira, Confluence et des outils de dataviz tels que PowerBI, MicroStrategy. Vous êtes à l’aise dans un environnement complexe et en mouvement (multiplicité des produits, des parties prenantes et des priorités), dont vous savez démêler les interdépendances. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d’animation d’ateliers et de réunions. Vous connaissez les principes agiles, le mode produit et les impératifs de la priorisation d’une backlog. Vous êtes à l’aise pour communiquer. Vous êtes rigoureux(se), force de proposition et de négociation. Vous souhaitez nous rejoindre mais n’avez pas encore développé toutes ces compétences ? Votre envie de contribuer à notre projet et de progresser peut faire la différence. Contactez-nous ! 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2 2.16.1.2  
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