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Emploi

24 Septembre 2021

23 September 2021

21:26
2021-34859 - GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES F/H

Métier/Emploi : RESSOURCES HUMAINES/GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein de la direction des Ressources Humaines, vous aurez pour mission de : - Réaliser la gestion opérationnelle de la mobilité, du recrutement, de la formation, du développement des compétences, des relations sociales - Assurer le suivi des dossiers du personnel dans le respect des procédures et des normes - Saisir et suivre les données administratives RH - Informer et apporter appui et conseil auprès des agents et de l’encadrement - Appliquer les règles légales et conventionnelles liées à son activité - Assurer un reporting auprès de son responsable hiérarchique - Travailler en étroite collaboration avec les services de la direction des ressources humaines - Etre en contact régulier avec les autres services des fonctions support

Connaissance des règles légales en matière de gestion des ressources humaines Savoir utiliser les outils bureautiques et applicatifs métiers dédiés Capacité à communiquer par écrit et par oral avec clarté et concision Capacité à écouter, à reformuler et à synthétiser Capacité à travailler en équipe Capacité à contrôler, à vérifier, à évaluer une action, un résultat

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19:40
Recruteur de donateurs F/H - Montpellier

Envie d'un travail qui a du sens D'être dehors toute la journée D'un challenge quotidien D'une équipe fantastique De travailler partout en France De contribuer à l'action sociale en faveur des personnes vulnérables Devenez Recruteur/se de Donateurs chez CAUSE A EFFET et rejoignez votre cause ! Votre mission du 22/10/2021 au 27/11/2021, vous allez à la rencontre des passants, dans les rues de Montpellier pour leur présenter les actions de la Croix-Rouge Française et leur proposer de soutenir financièrement ses programmes par un don mensuel régulier en prélèvement automatique. Rémunération fixe garantie : 13,61 EUR brut/heure avec prime de précarité, prime de congés payés et prime de vacances. Soit un salaire brut de 2.064,61 EUR pour la mission complète. Evolution automatique à 15,13EUR brut/heure au bout de deux missions. Rémunération jusqu'à 16,94 EUR brut/heure. Possibilité d'évolution vers des postes de cadre. Important : notre rémunération horaire est fixe, sans aucune part variable (prime ou commission au résultat). Une rémunération fixe est la garantie d'un travail de qualité pour les associations que nous défendons et du respect des passant.e.s et donateurs/donatrices. Conditions de travail : · CDD de 5 semaines · Horaires de 10h30 à 18h30 du mardi au samedi · Contrat qui peut s'adapter à vos contraintes personnelles (vie familiale ou études) : 35h (soit 5 jours/semaine), 28h (soit 4 jours/semaine), 25h (4 demi-journées + 1 journée complète) ou 21h (3 jours/semaine sous conditions) · Ticket resto de 10 EUR et abonnement transport en commun pris en charge à 50% · Forfait transport de 20EUR par jour en cas de déplacement · CDD renouvelable toute l'année, partout en France · Matériel de protection Covid-19 fourni · Super ambiance d'équipe Les + : · Formation initiale et continue tout au long de la mission · Evènement de team building (cohésion d'équipe) organisé sur chaque mission · Possibilités d'évolution vers des postes de cadres (management, recrutement, formation) à 18,59 EUR brut/heure Merci de vous renseigner sur le métier et l'association et cliquez sur postuler.

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19:40
Recruteur de donateurs F/H - Nice & Cannes

Envie d'un travail qui a du sens D'être dehors toute la journée D'un challenge quotidien D'une équipe fantastique De travailler partout en France De contribuer à la lutte contre la faim dans le monde Devenez Recruteur/se de Donateurs chez CAUSE A EFFET et rejoignez votre cause ! Votre mission du 15/10/2021 au 20/11/2021, vous allez à la rencontre des passants, dans les rues de Nice & Cannes pour leur présenter les actions d'Action contre la Faim (ACF) et leur proposer de soutenir financièrement ses programmes par un don mensuel régulier en prélèvement automatique. Rémunération fixe garantie : 13,61 EUR brut/heure avec prime de précarité, prime de congés payés et prime de vacances. Soit un salaire brut de 2.064,61 EUR pour la mission complète. Evolution automatique à 15,13EUR brut/heure au bout de deux missions. Rémunération jusqu'à 16,94 EUR brut/heure. Possibilité d'évolution vers des postes de cadre. Important : notre rémunération horaire est fixe, sans aucune part variable (prime ou commission au résultat). Une rémunération fixe est la garantie d'un travail de qualité pour les associations que nous défendons et du respect des passant.e.s et donateurs/donatrices. Conditions de travail : · CDD de 5 semaines · Horaires de 10h30 à 18h30 du mardi au samedi · Contrat qui peut s'adapter à vos contraintes personnelles (vie familiale ou études) : 35h (soit 5 jours/semaine) ou 28h (soit 4 jours/semaine, 25h (4 demi-journées + 1 journée complète) ou 21h (3 jours/semaine) · Ticket resto de 10 EUR et abonnement transport en commun pris en charge à 50% · Forfait transport de 20EUR par jour en cas de déplacement · CDD renouvelable toute l'année, partout en France · Matériel de protection Covid-19 fourni · Super ambiance d'équipe Les + : · Formation initiale et continue tout au long de la mission · Evènement de team building (cohésion d'équipe) organisé sur chaque mission · Possibilités d'évolution vers des postes de cadres (management, recrutement, formation) à 18,59 EUR brut/heure Merci de vous renseigner sur le métier et l'association et cliquez sur postuler.

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17:18
2021-34907 - CONSEILLER(E) EMPLOI ENTREPRISE Antibes-Sophia F/H

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EMPLOI ENTREPRISE
Type de contrat : CDD
Description du poste :
En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : • Favoriser le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et le recrutement par les entreprises • Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions • Informer, de manière personnalisée le demandeur d’emploi et l’entreprise sur l’offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l’emploi, les dispositifs de formation et d’aide au recrutement et les services digitaux • Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) L’emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d’emploi. Le recrutement envisagé porte sur la dominante entreprise. Ainsi, au sein de l’agence Pôle emploi, vous devrez : • Contribuer à la réussite des recrutements en proposant des candidats pertinents • Apporter à l’entreprise un conseil en ressources humaines et des solutions dans l’anticipation de ses besoins en recrutement, la diffusion d’une offre d’emploi attractive et la mise en œuvre des recrutements Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante entreprise avec Sabrina au travers de cette vidéo : [https:] Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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16:58
Animateur/Animatrice astronomie écoles sur Paris Octobre 2021

Nous proposons des ateliers d'initiation à l'astronomie et aux sciences pour des animateurs/animatrices intervenant dans les écoles maternelles et élémentaires de Paris les mardis et/ou vendredis de 14h50 à 16h40 en période scolaire, groupes de 10 à 18 enfants entre 5 et 11 ans à partir du 28 septembre 2021.

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16:45
2021-34906 - AGENT EN CHARGE DE L'ORIENTATION DES USAGERS EN SITUATION D'ACCUEIL F/H

Métier/Emploi : PEC - RELATION DE SERVICES/AGENT EN CHARGE DE L'ORIENTATION DES USAGERS EN SITUATION D'ACCUEIL
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein d’une agence, vous aurez pour mission principale d’assurer le premier contact de service aux demandeurs d’emploi et aux entreprises, en situation d’accueil, d’information et d’orientation. Vos missions : - Participer à la gestion des flux d’accueil (notamment des usagers sans rendez-vous) - Orienter les usagers vers les interlocuteurs internes adéquats, - Gérer les rendez-vous en accueil de premier niveau, - Préparer des ateliers et des réunions d’information programmés par les conseillers, - Assurer la maintenance de l’espace d’accueil (actualisation de la documentation en libre accès,…)

Etablir une relation de service Communiquer clairement à l’écrit et à l’oral Travailler en équipe Faire preuve d’adaptabilité

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16:10
Garde d'enfants périscolaire à Lyon

Bonjour, nous recherchons une personne pour aller chercher notre fille de 9 ans à l'école et la garder à la maison sur le temps périscolaire. Les horaires sont les suivants : 16h45 - 20h00 les lundi, mardi, jeudi, vendredi (les horaires peuvent varier légèrement et des possibilités existent pour une garde certains mercredis, mais sans obligation) Nous recherchons quelqu'un qui puisse faire faire ses devoirs à notre fille, l'emmener à ses activités périscolaires et préparer un repas simple le soir pour elle et son frère de 13 ans. Les trajets entre la maison, l'école et les activités périscolaires ne dépassent pas 1/4h à pied. Nous sommes à la recherche d'une personne attentive aux enfants, qui ait envie de passer un peu de temps avec eux et de veiller à leur bien-être.

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15:41
Chef de rang, Clermont Ferrand

Accueillir les clients Prendre une commande Service Faire le ménage

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14:59
2021-34530 - ASSISTANT(E) DE COMMUNICATION F/H

Métier/Emploi : COMMUNICATION/ASSISTANT(E) DE COMMUNICATION
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein du service communication, vous aurez pour mission de : - Assurer la réalisation matérielle, logistique et la mise en œuvre d’actions, événements ou de supports de communication selon la stratégie de communication de l’Établissement - Réaliser la gestion administrative et logistique - Contribuer à la réalisation et/ou réaliser des produits et supports de communication écrits, visuels voire audiovisuels

Savoir utiliser les principaux logiciels bureautiques, de publication assistée par ordinateur (PAO) et de publication en ligne Savoir mettre en œuvre les techniques d’expression orale et rédactionnelle print et Web Capacité à travailler en équipe Capacité à synthétiser Capacité à écouter, à reformuler

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14:55
2021-33991 - CONSEILLER(E) EMPLOI ACCOMPAGNEMENT F/H

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EMPLOI ACCOMPAGNEMENT
Type de contrat : CDD
Description du poste :
En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : • Favoriser le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et le recrutement par les entreprises • Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions • Informer, de manière personnalisée le demandeur d’emploi et l’entreprise sur l’offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l’emploi, les dispositifs de formation et d’aide au recrutement et les services digitaux • Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) L’emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d’emploi. Le recrutement envisagé porte sur la dominante accompagnement. Ainsi, au sein de l’agence Pôle emploi, vous devrez : • Accueillir, informer et orienter le demandeur d’emploi • Accompagner la recherche d’emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d’action) Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante accompagnement avec Sébastien au travers de cette vidéo : � [https:] Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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13:39
2021-34892 - GESTIONNAIRE APPUI F/H

Métier/Emploi : APPUI A LA RELATION DE SERVICES/GESTIONNAIRE APPUI
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein d'une agence Pôle emploi ou d'une plateforme de services, vous aurez pour mission de : - Apporter un appui administratif et logistique aux équipes en charge du conseil aux demandeurs d'emploi et aux entreprises, de la délivrance des services, ainsi qu'une assistance aux équipes de direction des agences. - Assurer un premier relais d'information par le traitement de courriers, mails, appels entrants à destination de l'agence, en réalisant la numérisation et le classement des documents. - Intervenir dans la mise à jour de données informatisées relatives aux demandeurs d'emploi et aux entreprises en réalisant les saisies nécessaires et en assurant les contacts et relances utiles pour compléter les dossiers. - Assurer des saisies et enregistrements de pièces relatives à la gestion du compte des demandeurs d'emploi indemnisés par Pôle emploi. Vous assurerez un premier niveau de traitement des réclamations et récolterez les informations et documents nécessaire aux prises de décisions par les directeurs d'agence. - Réaliser de bout en bout le traitement et le suivi tant administratif que financier de dossiers liés aux prestations de services de Pôle emploi, aux aides l'emploi, et aux formations proposées aux Demandeurs d'emploi. - Participer, le cas échéant, à des opérations de contrôle de conformité ou de qualité de documents administratifs ou financiers. En agence : - Assurer la responsabilité de la tenue d'agendas et plannings, - Intervenir dans la programmation des ateliers et réunions accueillant du public et en assurer les conditions logistiques et matérielles (réservation et aménagement des salles). - Gérer la documentation et l'archivage au sein de l'agence, l'assistance et le secrétariat auprès des managers, et assurer par une veille logistique le fonctionnement courant de l'agence. - Apporter un appui spécifique aux équipes de conseillers, comme par exemple la mise à disposition de documents ou la mise en oeuvre d'une campagne d'appels sortants.

Connaissances et pratique de la bureautique ( saisies rapides, gestion électronique des documents, gestion des mails, traitement de textes, tableurs..) Niveau de maîtrise du français écrit et oral permettant de communiquer clairement auprès d'un public, de rédiger la conclusion d'un entretien ou une note synthétique pour préparer des éléments d'aide à la décision Capacité à écouter, comprendre la demande d'un interlocuteur et à la reformuler Capacité à rechercher, gérer et ordonner une information en garantissant sa fiabilité Capacité à appliquer des procédures et actualiser ses connaissances relatives aux règles de traitement et outils utilisés dans le traitement de dossiers Sens de la rigueur et organisation Capacité à travailler en équipe et en réseau Capacité à organiser son travail , à gérer les priorités dans un cadre contraint

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13:31
Emplois Animateur (trice) Polyvalent (e) - 33600 Pessac Emplois ROYAL KIDS - 33600 Pessac

Description du Poste : · Vous accueillez les clients, · Vous gérez les entrées et les commandes des clients, · Vous préparez de la petite restauration, · Vous animez les goûters anniversaires et les événements spéciaux, · Vous participez à l'ensemble de la gestion du parc (hygiène, sécurité, animations).

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13:28
2021-34288 - CONSEILLER(E) EN GESTION DES DROITS F/H

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EN GESTION DES DROITS
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Découvrez les missions avec Jessie, conseillère en gestion des droits, qui vous parle de son métier au travers de cette vidéo : [https:] Voici en synthèse les missions principales qui vous seront confiées : - Accueillir et délivrer aux demandeurs d’emploi des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation, - Assurer la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuer ainsi à la satisfaction du demandeur d’emploi, - Gérer les réclamations, les trop-perçus et mettre en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant, - Établir une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d’emploi dans la gestion et le suivi du dossier d’indemnisation. Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(ère) Pôle emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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12:33
Nounou en Anglais Alfortville 94140

Vous êtes dynamique, passionné.e et vous aimez les enfants ? Découvrez vite nos offres de Garde d enfants en langues étrangères ! Description du poste : Garde d’enfants à domicile de 2 enfants - Savannah et Lennon Vos tâches pourront inclure : aller chercher les enfants à la sortie de l’école, leur préparer leur goûter, jouer avec eux, tout ça… en Anglais ! Le temps consacré à l’Anglais dépendra de votre niveau et de la demande de la famille. Localisation : 94140 Alfortville

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12:28
Part-time Job - Nanny - English - Paris 17e

Every year, we offer 4,000 jobs for native or bilingual nanny : do you speak English, German, Spanish, Chinese…? Find a flexible and fulfilling job! With Mômji, it’s quick and easy to find a job in your native language! Babysitting 1 child in English

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12:22
Garde d’enfants à domicile avec initiation à l'Anglais Paris 14e

Vous avez de l'expérience avec les enfants, vous aimez l’anglais, et vous recherchez un job flexible et épanouissant ? Devenez nounou à domicile avec Mômji, le leader de la garde d'enfants en langues étrangères ! Description du poste : Garde d’enfants à domicile de 2 enfants - Ora et Saul, Vos tâches pourront inclure : aller chercher les enfants à la sortie de l’école, leur préparer leur goûter, jouer avec eux, aller au parc... Votre mission comportera des temps de jeux en Anglais ! Ces activités sont fournies par Mômji ! Localisation : 75014 Paris

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12:19
Nanny - Anglais Paris 13e

Vous cherchez un job à temps partiel, épanouissant et bien rémunéré ? Devenez Nounou avec Mômji, le leader de la garde d'enfants à domicile en langues étrangères ! Description du poste : Garde d’enfants à domicile de 1 enfant - Meven Vos tâches pourront inclure : aller chercher les enfants à la sortie de l’école, leur préparer leur goûter, jouer avec eux, tout ça… en Anglais ! Le temps consacré à l’Anglais dépendra de votre niveau et de la demande de la famille. Localisation : 75013 Paris

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12:01
2021-34881 - GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES F/H - Campus Avignon

Métier/Emploi : RESSOURCES HUMAINES/GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein de la direction des Ressources Humaines, vous aurez pour mission de : - Réaliser la gestion opérationnelle de la mobilité, du recrutement, de la formation, du développement des compétences, des relations sociales - Assurer le suivi des dossiers du personnel dans le respect des procédures et des normes - Saisir et suivre les données administratives RH - Informer et apporter appui et conseil auprès des agents et de l’encadrement - Appliquer les règles légales et conventionnelles liées à son activité - Assurer un reporting auprès de son responsable hiérarchique - Travailler en étroite collaboration avec les services de la direction des ressources humaines - Etre en contact régulier avec les autres services des fonctions support

Connaissance des règles légales en matière de gestion des ressources humaines Savoir utiliser les outils bureautiques et applicatifs métiers dédiés Capacité à communiquer par écrit et par oral avec clarté et concision Capacité à écouter, à reformuler et à synthétiser Capacité à travailler en équipe Capacité à contrôler, à vérifier, à évaluer une action, un résultat

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11:53
Assistant Manager service Qualité - Alternance/Stage - Paris HF

IDF-Paris 8e Arrondissement, Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Hays compte plus de 10 000 salariés dans 257 bureaux à travers 33 pays et 25 divisions. Chaque année, Hays recrute près de 66 000 candidats et 235 000 intérimaires pour le compte de milliers d'entreprises des secteurs privé et public, sur des postes en CDI, CDD,

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11:34
Business developer en recrutement - Stage 6 mois - Nice H/F

GE-Nicey-sur-Aire, Fort de 60 ans d'expertise, Hays est un cabinet de recrutement international, d'origine anglo-saxonne, implanté à travers 33 pays. Leader mondial du recrutement spécialisé, notre cabinet s'est implanté en France en 2001. Notre stratégie de croissance s'appuie d'une part sur une hyper spécialisation, qui confère à nos consultants une véritable expertise sectorielle et fonctionnelle ; d'autre part,

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11:34
Business developer en recrutement - stage 6 mois - Amiens H/F

HDF-Amiens, Fort de 60 ans d'expertise, Hays est un cabinet de recrutement international, d'origine anglo-saxonne, implanté à travers 33 pays. Leader mondial du recrutement spécialisé, notre cabinet s'est implanté en France en 2001. Notre stratégie de croissance s'appuie d'une part sur une hyper spécialisation, qui confère à nos consultants une véritable expertise sectorielle et fonctionnelle ; d'autre part,

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11:27
Stage Project Management Officer (H/F)

IDF-Paris, Informatique Banque Populaire, filiale du Groupe BPCE, développe le système d'information des Banques Populaires depuis 2001. Autrement dit, ce sont près de 900 collaborateurs qui œuvrent ensemble, depuis 6 sites en France, pour simplifier la banque et répondre aux besoins de ses clients. Un objectif qui se traduit par de l'imagination, de l'innovation et surtout de l'agilité, avec la conception e

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11:26
Business developer et recrutement - stage 6 mois - Tours H/F

CEN-Tours, Fort de 60 ans d'expertise, Hays est un cabinet de recrutement international, d'origine anglo-saxonne, implanté à travers 33 pays. Leader mondial du recrutement spécialisé, notre cabinet s'est implanté en France en 2001. Notre stratégie de croissance s'appuie d'une part sur une hyper spécialisation, qui confère à nos consultants une véritable expertise sectorielle et fonctionnelle ; d'autre part,

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10:46
2021-34886 - CONSEILLER(E) EMPLOI ENTREPRISE F/H

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EMPLOI ENTREPRISE
Type de contrat : CDD
Description du poste :
En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : • Favoriser le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et le recrutement par les entreprises • Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions • Informer, de manière personnalisée le demandeur d’emploi et l’entreprise sur l’offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l’emploi, les dispositifs de formation et d’aide au recrutement et les services digitaux • Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) L’emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d’emploi. Le recrutement envisagé porte sur la dominante entreprise. Ainsi, au sein de l’agence Pôle emploi, vous devrez : • Contribuer à la réussite des recrutements en proposant des candidats pertinents • Apporter à l’entreprise un conseil en ressources humaines et des solutions dans l’anticipation de ses besoins en recrutement, la diffusion d’une offre d’emploi attractive et la mise en œuvre des recrutements Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante entreprise avec Sabrina au travers de cette vidéo : [https:] Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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10:22
2021-34883 - CONSEILLER(E) EMPLOI ACCOMPAGNEMENT F/H PAMIERS

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EMPLOI ACCOMPAGNEMENT
Type de contrat : CDD
Description du poste :
En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : • Favoriser le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et le recrutement par les entreprises • Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions • Informer, de manière personnalisée le demandeur d’emploi et l’entreprise sur l’offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l’emploi, les dispositifs de formation et d’aide au recrutement et les services digitaux • Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) L’emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d’emploi. Le recrutement envisagé porte sur la dominante accompagnement. Ainsi, au sein de l’agence Pôle emploi, vous devrez : • Accueillir, informer et orienter le demandeur d’emploi • Accompagner la recherche d’emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d’action) Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante accompagnement avec Sébastien au travers de cette vidéo : � [https:] Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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8:02
2021-34717 - ASSITANTE GESTION / COMMUNICATION -F/H - STAGE - ROCHEFORT F/H

Type de contrat : Stage
Description du poste :
Objectif du stage : - Contribuer à redéfinir et développer la communication interne en lien avec la politique de communication de Pôle Emploi - Être en appui auprès du relai communication pour communiquer auprès des usagers - Aider à la mise en place d'une nouvelle organisation de la communication et de l'information interne. Description des activités et périmètre envisagé : En collaboration avec le Directeur et le relai communication vous aurez pour mission : - Aider à la restructuration de l'information existante ( mails, affiches, mode de communication, ...) - Réaliser un diagnostic et proposer des solutions - Aider à la mise en place d'outils pour sécuriser l'information - Elaborer et proposer des outils - Concevoir des supports en fonction de thématiques - Aider dans l'animation au sein de l'agence -Mettre en place des groupe de travail Le/la stagiaire sera toujours accompagné/ée et encadré/ée par un professionnel qui définira les objectifs. Le/la stagiaire participera aux réunions d'équipe ,au choix des actions, et sera force de proposition sur le déroulement des actions choisies . Il est important pour nous d’accompagner chacun.e de nos stagiaires dans l’évolution de ses compétences et de son employabilité. Cette mission permettra d’apprendre ou de renforcer les compétences suivantes : - Capacité d'analyse et de synthèse - Capacité à apprehender une stratégie nationale et la déclimer en locale - Savoir recueillir et identifier les besoins - Savoir apporter une solution adaptée et proposer des choix - Création de support ( bonne maritrise des outils informatiques et digitaux) - Démarche marketing - Créativité, élaboration de solutions, force de proposition - Approche client interne - Travail en collaboration avec les équipes, mais aussi les fonctions supports - Travail dans le milieu professionnel et en équipe

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5:52
Stage ingénieur - SAP Industry - Aérospatial - Paris Manhattan

IDF-Courbevoie, Sopra Steria, l'un des leaders européens du conseil, des services numériques et de l'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innova

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4:02
2021-34829 - CHARGE(E) DE COMMUNICATION F/H

Métier/Emploi : COMMUNICATION/CHARGE(E) DE COMMUNICATION
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein du service communication, vous aurez pour mission de : - Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication au service de la stratégie de l’Établissement - Élaborer les messages de l’Établissement auprès des différents publics - Accompagner les publics internes dans leurs actions de communication - Concevoir et réaliser des actions, supports et outils de communication - Élaborer des plans ou dispositifs de communication adaptés aux publics et aux problématiques posées - Conseiller et accompagner les publics internes dans leurs actions de communication - Etre en relation avec les acteurs du marché du travail, de l’emploi et de la formation (les élus et les leaders d’opinion sur ces thèmes)

Savoir utiliser les principaux logiciels bureautiques, de publication assistée par ordinateur (PAO) et de publication en ligne Capacité à argumenter, à convaincre Capacité à écouter, à reformuler Capacité à négocier Capacité à produire un diagnostic

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4:02
2021-34828 - CHARGE(E) DE COMMUNICATION F/H

Métier/Emploi : COMMUNICATION/CHARGE(E) DE COMMUNICATION
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein du service communication, vous aurez pour mission de : - Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication au service de la stratégie de l’Établissement - Élaborer les messages de l’Établissement auprès des différents publics - Accompagner les publics internes dans leurs actions de communication - Concevoir et réaliser des actions, supports et outils de communication - Élaborer des plans ou dispositifs de communication adaptés aux publics et aux problématiques posées - Conseiller et accompagner les publics internes dans leurs actions de communication - Etre en relation avec les acteurs du marché du travail, de l’emploi et de la formation (les élus et les leaders d’opinion sur ces thèmes)

Savoir utiliser les principaux logiciels bureautiques, de publication assistée par ordinateur (PAO) et de publication en ligne Capacité à argumenter, à convaincre Capacité à écouter, à reformuler Capacité à négocier Capacité à produire un diagnostic

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22 September 2021

20:46
FORMATEUR INSTALLATIONS SANITAIRES ET THERMIQUES (F/H)

BFC-Auxerre, Postuler à cette offre Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la formation, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. A propos de notre client : Vo

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18:33
2021-32855 - CHARGE(E) DE PROJETS F/H à la Direction Talents et Compétences Management

Métier/Emploi : PROJET, APPUI ET PILOTAGE/CHARGE(E) DE PROJET
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein de la direction, vous aurez pour mission de : - Assurer la coordination et la conduite de projet - Participer à la définition et à la conception du projet - Contribuer à l'élaboration de la note de cadrage et du cahier des charges du projet - Définir les indicateurs de suivi du projet - Concevoir et mettre à disposition des outils et livrables à destination des acteurs du projet - Participer à l'animation des instances de pilotage et de suivi du projet - Suivre la réalisation des étapes du projet - Participer et animer des groupes de travail - Réaliser un reporting auprès du responsable de projet, de son responsable hiérarchique et/ou du commanditaire du projet

Connaissance de la méthodologie de conduite de projet Capacité à synthétiser Capacité à proposer, à concevoir des solutions Capacité à s’exprimer clairement par écrit et par oral Capacité à argumenter, à convaincre Capacité à travailler en équipe Capacité à travailler en réseau
Langue / Niveau :
ANGLAIS : Maitrise courante

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17:52
2021-34846 - CONSEILLER(E) EMPLOI ENTREPRISE F/H

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EMPLOI ENTREPRISE
Type de contrat : CDD
Description du poste :
En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : • Favoriser le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et le recrutement par les entreprises • Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions • Informer, de manière personnalisée le demandeur d’emploi et l’entreprise sur l’offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l’emploi, les dispositifs de formation et d’aide au recrutement et les services digitaux • Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) L’emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d’emploi. Le recrutement envisagé porte sur la dominante entreprise. Ainsi, au sein de l’agence Pôle emploi, vous devrez : • Contribuer à la réussite des recrutements en proposant des candidats pertinents • Apporter à l’entreprise un conseil en ressources humaines et des solutions dans l’anticipation de ses besoins en recrutement, la diffusion d’une offre d’emploi attractive et la mise en œuvre des recrutements Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante entreprise avec Sabrina au travers de cette vidéo : [https:] Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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17:40
2021-34210 - CHARGE(E) DE QUALITE F/H

Métier/Emploi : PROJET, APPUI ET PILOTAGE/CHARGE(E) DE QUALITE
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein de votre direction, vous aurez pour mission de : - Concevoir et mettre en œuvre des dispositifs de management de la qualité et d’amélioration continue - Animer la démarche qualité -Réaliser une veille et des benchmarks sur les réglementations, dispositifs et outils relatifs au management de la qualité

Connaissance des normes, des démarches et des outils Qualité Savoir mettre en œuvre des techniques et outils d'accompagnement du changement Capacité à proposer, à concevoir des solutions

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17:38
Technicien support informatique H/F - Agence WORKTEAM - Figeac (46)

Une expertise de plus de 15 ans en matière de recrutement et relation BtoB. Nous attachons le plus grand soin à proposer des candidats qui correspondront au… 30 000 € - 35 000 € par an
Provenant de Indeed - Wed, 22 Sep 2021 15:38:38 GMT - Afficher tout : emploi Figeac (46)

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17:37
Technicien support informatique H/F - Agence WORKTEAM - Cahors (46)

Une expertise de plus de 15 ans en matière de recrutement et relation BtoB. Nous attachons le plus grand soin à proposer des candidats qui correspondront au… 30 000 € - 35 000 € par an
Provenant de Indeed - Wed, 22 Sep 2021 15:37:46 GMT - Afficher tout : emploi Cahors (46)

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17:26
2021-34091 - GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES ADMINISTRATION DU PERSONNEL F/H

Métier/Emploi : RESSOURCES HUMAINES/GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF(VE) - PAIE
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction. Au sein du service paie et administration du personnel, vous aurez pour mission de : - Recueillir et traiter les informations concernant la gestion administrative, la gestion des temps et la paie. - Établir les paies dans le respect de la réglementation légale et conventionnelle - Vérifier le calcul de paie et des déclarations - Assurer l’interface avec les organismes de protection sociale: organismes sociaux, mutuelle, prévoyance… - Établir les contrats de travail et les avenants - Informer les agents et l’encadrement sur l’application de la réglementation sociale et de la paie

Connaissance de la législation sociale Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels SIRH (paie et gestion des temps) Capacité à communiquer par écrit et par oral avec clarté Capacité à travailler en équipe Discrétion et respect de la confidentialité Capacité à gérer son temps, ses priorités et organiser son travail

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17:14
2021-34861 - CONSEILLER(E) EMPLOI ENTREPRISE F/H

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EMPLOI ENTREPRISE
Type de contrat : CDD
Description du poste :
En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : • Favoriser le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et le recrutement par les entreprises • Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions • Informer, de manière personnalisée le demandeur d’emploi et l’entreprise sur l’offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l’emploi, les dispositifs de formation et d’aide au recrutement et les services digitaux • Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) L’emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d’emploi. Le recrutement envisagé porte sur la dominante entreprise. Ainsi, au sein de l’agence Pôle emploi, vous devrez : • Contribuer à la réussite des recrutements en proposant des candidats pertinents • Apporter à l’entreprise un conseil en ressources humaines et des solutions dans l’anticipation de ses besoins en recrutement, la diffusion d’une offre d’emploi attractive et la mise en œuvre des recrutements Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante entreprise avec Sabrina au travers de cette vidéo : [https:] Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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17:11
2021-33256 - CONSEILLER(E) EMPLOI ACCOMPAGNEMENT F/H

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EMPLOI ACCOMPAGNEMENT
Type de contrat : CDI
Description du poste :
En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : • Favoriser le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et le recrutement par les entreprises • Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions • Informer, de manière personnalisée le demandeur d’emploi et l’entreprise sur l’offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l’emploi, les dispositifs de formation et d’aide au recrutement et les services digitaux • Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) L’emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d’emploi. Le recrutement envisagé porte sur la dominante accompagnement. Ainsi, au sein de l’agence Pôle emploi, vous devrez : • Accueillir, informer et orienter le demandeur d’emploi • Accompagner la recherche d’emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d’action) Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante accompagnement avec Sébastien au travers de cette vidéo : � [https:] Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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17:09
2021-33229 - CONSEILLER(E) EMPLOI ACCOMPAGNEMENT F/H

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EMPLOI ACCOMPAGNEMENT
Type de contrat : CDI
Description du poste :
En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : • Favoriser le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et le recrutement par les entreprises • Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions • Informer, de manière personnalisée le demandeur d’emploi et l’entreprise sur l’offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l’emploi, les dispositifs de formation et d’aide au recrutement et les services digitaux • Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) L’emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d’emploi. Le recrutement envisagé porte sur la dominante accompagnement. Ainsi, au sein de l’agence Pôle emploi, vous devrez : • Accueillir, informer et orienter le demandeur d’emploi • Accompagner la recherche d’emploi en délivrant notamment le conseil en évolution professionnelle (du diagnostic à la construction du plan d’action) Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante accompagnement avec Sébastien au travers de cette vidéo : � [https:] Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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17:04
2021-33134 - CONSEILLER(E) EN GESTION DES DROITS F/H

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EN GESTION DES DROITS
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Découvrez les missions avec Jessie, conseillère en gestion des droits, qui vous parle de son métier au travers de cette vidéo : [https:] Voici en synthèse les missions principales qui vous seront confiées : - Accueillir et délivrer aux demandeurs d’emploi des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation, - Assurer la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuer ainsi à la satisfaction du demandeur d’emploi, - Gérer les réclamations, les trop-perçus et mettre en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant, - Établir une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d’emploi dans la gestion et le suivi du dossier d’indemnisation. Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(ère) Pôle emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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16:55
2021-34860 - CONSEILLER(E) EMPLOI ENTREPRISE F/H

Métier/Emploi : CONSEIL/CONSEILLER(E) EMPLOI ENTREPRISE
Type de contrat : CDD
Description du poste :
En tant que conseiller(e) emploi, voici en synthèse, les missions principales qui vous seront confiées : • Favoriser le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et le recrutement par les entreprises • Délivrer un conseil et partager un diagnostic de la situation en vue de proposer des solutions • Informer, de manière personnalisée le demandeur d’emploi et l’entreprise sur l’offre de service de Pôle emploi, le marché du travail, les aides à l’emploi, les dispositifs de formation et d’aide au recrutement et les services digitaux • Organiser et animer les actions collectives (en agence, sur des salons et forums et/ou en ligne) L’emploi de conseiller(e) emploi comporte plusieurs dominantes : accompagnement, suivi, entreprise et contrôle de la recherche d’emploi. Le recrutement envisagé porte sur la dominante entreprise. Ainsi, au sein de l’agence Pôle emploi, vous devrez : • Contribuer à la réussite des recrutements en proposant des candidats pertinents • Apporter à l’entreprise un conseil en ressources humaines et des solutions dans l’anticipation de ses besoins en recrutement, la diffusion d’une offre d’emploi attractive et la mise en œuvre des recrutements Découvrez le métier de conseiller(e) emploi à dominante entreprise avec Sabrina au travers de cette vidéo : [https:] Avant de postuler, vous avez l’opportunité de compléter votre représentation du poste au travers de notre simulation réaliste de poste [https:] Pour accompagner votre intégration et faciliter votre prise de poste, vous bénéficierez d’un parcours de développement de compétences. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous savez prendre des initiatives. Votre capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse vous permettent d’élaborer des solutions personnalisées. Votre communication écrite et orale est un atout. Alors, n’hésitez pas et rejoignez-nous ! Afin de découvrir notre processus de recrutement de conseiller(e) emploi, nous vous invitons à prendre connaissance des différentes étapes (www.pole-emploi.org/carriere/nous-rejoindre/pourquoi-pas-vous.html?type=article).

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16:52
MONITEUR-EDUCATEUR (F/H)

ARA-Pierrelatte, A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client un moniteur(trice) éducateur(trice) pour travailler dans un établissement médico-social. Descriptif du poste: L'intervention éducative se fait : - sur les temps éducatif, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire - Les temps de repas et d'internat : accompagnement sur des axes que sont la socialisation, la progress

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16:52
ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (F/H)

PACA-Bollene, A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Accompagnant Educatif et Social diplômé d'état (H/F) pour travailler au sein d'un établissement médico social. Descriptif du poste: Vos missions principales : - Accueil des résidents et de leur entourage (Famille, tuteur,…) - Soins d'hygiène, de prévention et de confort à la personne. - Aide et accompagnement aux activ

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16:52
ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (F/H)

ARA-Valence, A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Accompagnant Educatif et Social diplômé d'état (H/F) pour travailler au sein d'un établissement médico social. Descriptif du poste: Vos missions principales : - Accueil des résidents et de leur entourage (Famille, tuteur,…) - Soins d'hygiène, de prévention et de confort à la personne. - Aide et accompagnement aux activ

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16:48
ASSISTANT(E) EN GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIERE - PNR DE L'AUBRAC - Saint-Chély-d'Aubrac (12)

L’équipe salariée du PNR de l’Aubrac est structurée en 4 pôles regroupant chacun un ensemble de missions thématiques.
Provenant de Parcs Naturels Régionaux de France - Wed, 22 Sep 2021 14:48:41 GMT - Afficher tout : emploi Saint-Chély-d'Aubrac (12)

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16:33
COORDINATEUR DE PARCOURS D'INSERTION (F/H)

IDF-Pantin, A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client, un Chargé d'Insertion (F/H) Descriptif du poste: Accueillir les personnes et les renseigner selon leur demande (dispositifs de formation, mesures pour l'emploi, indemnisation, …). Définir le projet individuel avec la personne (orientation, formation, emploi,.) et proposer des actions permettant de le concrétiser. Mobiliser

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16:27
Extra Assistant d'exploitation à lyon

La personne devra participer à la gestion de la maquette en exploitation en équipe avec une ou deux autres personnes En détail, l’équipe d’exploitation planifiée doit réaliser les missions suivantes : • Mise en place de la maquette : démarrage des trains, démarrage des véhicules, démarrage des animations. • L’ouverture des issues de secours • Le lancement des autres salles du site et la surveillance des installations climatisation, vidéo-projection et son. • Surveillance des écrans (trains, véhicules, animations, lumières, vidéos, public), et lancement des actions correctives si besoin. • Intervention sur ou sous la maquette en cours d’exploitation publique en cas d’incident. • Recharge, entretien et réparation des véhicules routiers. • Entretien et réparation des locomotives et matériels remorqués. • Entretien et réparation des animations. • Fermeture de la maquette, des parties techniques du centre et fermeture des issues de secours • Gestion des pièces détachées et suivi informatique des matériels • Nettoyage de la maquette, des routes et des rails.

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16:26
GOUVERNANT (F/H)

OCC-Rocamadour, A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client un Gouvernant (F/H) Descriptif du poste: Rattaché à la direction de l'hôtel, vos missions seront les suivantes : - Garantir l'hygiène et la propreté des chambres et des parties communes de l'hôtel. - Signaler tout dysfonctionnement constaté dans les chambres et les parties communes au service de maintenance. - Veiller à la q

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16:26
EMPLOYÉ DE LIBRE SERVICE (F/H)

ARA-Saint Etienne, A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) employé(e) libre service (f/h) contrat 25h par semaine Descriptif du poste: Au sein d'un magasin spécialisé dans le domaine du surgelé, vous aurez le rôle de vendeur conseil, vous aurez pour mission: - L'accueil de la clientèle - Le renseignement - L'encaissement - La mise en rayon - L'entretien de l'espace de vente V

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16:26
HOTESSE D'ACCUEIL (F/H)

ARA-Enval, A propos de notre client: Nous recherchons pour le compte de notre client une hôtesse d'accueil F/H Descriptif du poste: Dans le cadre de vos missions vous effectuez les tâches suivantes : - Accueil et réception de la clientèle - Prise de rendez-vous - Création de dossiers client sur tablette Horaires : 7h45-13h/14h-18h du lundi au vendredi. Profil recherché: Vous disposez idéalement d'une premièr

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